先讲一个故事：

一个工厂的办公楼只有两层，而且是刚创业时的老木房子，走起来“嘎吱嘎吱”地响，引起员工们的抱怨，积极性提不起来。经过与顾问讨论，老总权衡利弊，决定租下一栋崭新的十层办公楼。搬进了比原来的高得多的新大楼，所有人都十分高兴，高呼“老总万岁”，当月的盈利就创下了历史新高。可搬进新办公楼还没半年，新的问题就又来了：老总的耳边不断传来员工们的抱怨，说电梯不够快，不够多，上下班高峰期往往要等上很久。这可难住了老总，急忙找顾问帮忙。他也想出了许多法子：

一、让电梯分为停靠奇数层的与停靠偶数层的，这样就可以让那些只上下一层的人走楼梯，从而减少等电梯的人。

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二、多装几部电梯。

三、将不同部门上下班的时间错开。

四、搬回原来的旧办公楼。

五、加快电梯的运行速度。

六、在每个电梯口左右装上镜子。

老总看着，一个劲地摇头。当看到第六条时，诧异地问道：“安镜子有什么用？”顾问带着微笑解释道：“安上镜子后，大家在等电梯时不再把注意力放在电梯上，而是去关注自己的仪容，或是观察其他人的行为举止，人们心中的压抑得到了放松，就不会觉得电梯慢了。我们这里缺的不是电梯或是时间，而是耐心。”“嗯！”老总赞同地点了点头——这个方案被采用了，而且也的确不再有人抱怨电梯了。

仔细一看便知，第一到第五条建议全都是按照常规的、纵向的思维来看待问题，是“1 1=2”的常规模式，没有一点创新，同时也劳力伤财。而有时候，一旦跳出传统的束缚，换个角度，就会有意想不到的收获。这种“横向思维”在生活同样重要，许多难以解决的问题，只要换个角度，“横向思维”，就会迎刃而解。

生活就是这样，只需换个角度，即使是“山重水复”，也会“柳暗花明”。