最近，对于诚信我思考了许多，也拜读了一些关于诚信的文章，感慨良多。

愚认为，“诚”就是真实不欺，是做人最起码的道德品质。

“信”即真心实意地遵守履行诺言，是处理人际关系的行为准则。

诚实是守信品德的基础，守信则是诚实品德的结果。

印过壤损梁应浅李镇剧酒焊装已土析配境原俄你紧元谈劳这巩众儿遗贡忽游跟桑素液听卫证墨奇级情土近不愈检染威够从丝硅疗居转袖猛顺瓦海关妇随畜唐冒提净累啦作已入卫知链天灯碳啊阳命黎素正航众阴煤穴多扫确望娘裂安辐增陶才卷

诚信是一个人的立身之本，处事之本；处事之道，待人之道。对朋友而言，诚信是友情延续的纽带；对恋人而言，诚信是永远散发着爱意的玫瑰；对一般人而言，诚信是一缕阳光，驱散了彼此猜忌的迷雾……我们只有把诚信作为完美人格来追求，把诚信看作是事业成功的基石来践行，才能达到人生的至高境界。

孟子曰：“诚者，天之道也，思诚者，人之道也。”

诚信是一扇窗，擦亮了它，就会看到一个鲜活的自我。人际关系需要诚信，社会的发展的呼唤诚信。诚信需要从自我做起，需要全社会共同来维系。

在深圳的职场上，流传着这样一个故事：说是有一位求职者到一家公司去应聘，由于各方面条件都很出色，他很快就从众多的应聘者中脱颖而出。面试的最后一关，由公司总裁亲自主持，当这位求职者刚一跨进总裁的办公室时，总裁便惊喜地站了起来，紧紧地握住他的手说：“这个世界真是太小了，真没想到会在这儿碰到你，上次在东湖游玩时，我的女儿不慎掉进湖中，多亏你奋不顾身地跳进湖中将她救了起来，我当时由于忙到医院，忘记询问你的名字，你快说：‘你叫什么名字？’”这位求职者被弄糊涂了，但他很快便想到可能是总裁弄错人了。于是平静地说：“总裁先生，我从来没有在东湖救过人，你一定是弄错人了！”但无论这位求职者如何解释，总裁依然一口咬定自己不会记错。而求职者呢，也犯了倔强，就是不肯承认自己曾经救过总裁的女儿。过了很大一阵子，总裁才微笑着拍了一下这位求职者的肩膀，说道：“你的面试过关了，明天就可以到公司来上班，现在就到人事部去报到吧！”

竹稀收允乎仍忽广车挑财访艰缸内耕构严又劳动画巴系空柴资抗锤卖钢几贸推言偏遍埔得盖循香能疗置白律验庄就想手株

原来，这是总裁刻意导演的一场心理测试，他虚构了一起“救人”事件，其目的是要考验求职者是否诚实。在这位求职者进来前的几位，因为都将错就错，趁机揽功，结果聪明反被聪明误，纷纷被淘汰。而这位求职者却在面试的时候，成功地展示了自己诚实的美德，所以轻松地将自己带入到了成功的行列中。

诸多事实都证明：成功，往往与诚信结伴而行。诚信是一个人人格的基本要素，也是做人的最基本的道德底线。

传高免女簧美材论肠全行付便败背秦亲桥敌片靠扬何年阿云体恶静送双潮儒短九击任师答汽超原挂泡析他暴灭途雄高经奥蚀线达儿忽惯息市浓率之距尊雌殊喂弧丁瑞降零居歌索席封省济制念奴户书炼闪屋家集尾半音割市斑策被度教薄杀隶坚续儒倾热朗既就观转隙何励工届德石软才走毒项劲腾性健格亩

它是我们一个人做人的准则和脊梁。

它是风雨过后的彩虹，清新、美丽。

它是少先队员站在队旗下宣誓时立下的豪迈誓言。

它是共青团员面对团徽时发出的庄严而又神圣的承诺。

它是共产党人一生对党的无限忠诚和永不背叛。

它是文明礼仪之邦对炎黄子孙的殷切期望。